Características e importancia del
autoempleo
Es una
alternativa al mercado laboral cuando quien necesita empleo y no le es posible o no desea encontrar
un empleo, se convierte en emprendedor.
El autoempleado
crea su propio puesto de trabajo (empleado), utilizando su ingenio, su capital
y su esfuerzo para generar oferta de
trabajo, y a medida que pase de ser un emprendedor a ser un empresario, con el
tiempo puede convertirse en un generador de empleo (empleador) para más gente.
Esta creación
del propio empleo tiene una serie de efectos sobre la economía social
circundante al emprendedor, al posibilitar el desarrollo de las ideas latentes
y el empleo de nuevas personas.
Prueba de la
importancia que el autoempleo y la creación de pequeñas empresas está adquiriendo
en nuestro mercado laboral es el continuo incremento en la demanda de
formación, tanto pública como privada, producida respecto a éste tema.
Ventajas
del autoempleo
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Desventajas
del autoempleo
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Salir de una situación de
desempleo creando nuestro puesto de trabajo y del resto de empleados.
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Estar expuestos a perderlo
todo ya que, normalmente existe un riesgo económico si el proyecto
empresarial fracasa.
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Ganar dinero, obtener un
beneficio y rentabilidad económica e incrementar el patrimonio personal y de
la empresa.
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Sentirse a veces en
soledad, y no saber a quién contar los problemas, éxitos y proyectos que
surgen durante la actividad de la empresa.
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Trabajar para uno mismo,
desarrollando nuestras propias iniciativas y proyectos, ser el propio jefe.
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Tener que realizar todo
tipo de actividades de gestión, comerciales, fabricación, etc.,
principalmente si se trata de una empresa pequeña y no se dispone de
suficientes recursos humanos.
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Auto realizarse, obtener
prestigio social y reconocimiento profesional.
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Dedicar a la actividad de
la empresa todo nuestro tiempo de trabajo, e incluso de ocio, con el coste
familiar y de amistades que ello supone.
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Satisfacción personal por
el trabajo bien hecho, la buena organización y servicio a los clientes.
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Conciliar intereses entre
socios y resolver conflictos con el objetivo de mantener la supervivencia de
la empresa.
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